Enlace Médico Científico
Stendhal Pharma
- Quito, Pichincha
- Permanente
- Tiempo completo
Esta es tu oportunidad de formar parte de una compañía enfocada en terapias innovadoras y con un compromiso firme con la salud de los pacientes.
Únete al Talento Stendhal y sé parte de nuestra filosofía "Cuidar la vida".
Somos una compañía farmacéutica enfocada a ofrecer medicamentos innovadores.
Contamos con diferentes áreas terapéuticas, lo que nos permite desarrollar equipos altamente especializados en padecimientos específicos.
Acerca del Rol:
Serás la voz médica experta que conecta ciencia, clínica y estrategia.
Colaborarás estrechamente con médicos, asociaciones científicas, equipos internos y socios comerciales para asegurar una educación médica continua de alto nivel, respaldar decisiones clínicas con evidencia sólida y fortalecer el posicionamiento científico de nuestro portafolio terapéutico.
Responsabilidades:
Generar y mantener un diálogo técnico-científico de alto valor con profesionales de la salud.
Ser referente médico para brindar información precisa sobre enfermedades y tratamientos.
Identificar insights clínicos y de campo que fortalezcan nuestras estrategias médicas.
Apoyar la formación de equipos internos en aspectos científicos del portafolio.
Desarrollar relaciones con líderes de opinión y asociaciones científicas.
Participar en proyectos y programas que generen evidencia clínica y promuevan la adherencia al tratamiento.
Asegurar el cumplimiento ético y regulatorio en todas las interacciones médicas.
Calificaciones
Profesionales en áreas de la salud.
Graduados.
Deseable post grado a fin.
Experiencia como MSL o roles que impliquen dialogo científico con KOL dentro de la industria farmacéutica.
Dominio de inglés intermedio.
Rango de Pago y Paquete de Compensación
Salario base competitivo.
Bono anual de productividad.
Plan de carrera.
Declaración de Igualdad de Oportunidades
"En Stendhal Pharma deben respetarse los derechos de los empleados, colaboradores, directivos y terceros, reconociendo y valorando las diferencias. Sin dar trato de inferioridad a una persona o colectividad por motivos de raza, edad, género, nacionalidad, idioma, discapacidad, religión, afiliaciones políticas, valores, habilidades, estado civil, orientación sexual, identidad de género, expresión de género o fuente de ingresos. Las prácticas o conductas discriminatorias están estrictamente prohibidas en la empresa".
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