Jefe de SSOMA

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  • Duran, Guayas
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 14 días
Funciones:
  • Desarrollar, implementar y monitorear la estrategia integral alineada con los objetivos corporativos, para así asegurar que los procesos y actividades estén orientados a la prevención de incidentes, cumplimiento normativo y mejora continua.
  • Velar por el cumplimiento de los estándares corporativos y normativa legal en materia de Seguridad Industrial, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Seguridad Patrimonial, para así asegurar su correcto cumplimiento.
  • Identificar riesgos y proponer mejoras a los programas de seguridad industrial, salud ocupacional, medio ambiente y seguridad patrimonial con enfoque en la prevención de: Lesiones, enfermedades ocupacionales, contaminación ambiental y pérdidas patrimoniales.
  • Coordinar las actividades de Seguridad Patrimonial y lidera la planificación y respuesta ante emergencias que puedan afectar a personas, activos o el medio ambiente.
  • Liderar la identificación e implementación de mejoras en los procesos operativos que impactan el medio ambiente, con el fin de reducir residuos, agua y consumo de energía.
  • Plantear la mejora continua y gestionar las acciones correctivas asociadas a incidentes en materia de Seguridad y Salud en el trabajo y Medio Ambiente de sus áreas responsables con el objetivo de fomentar la Cultura positiva de Seguridad y Salud en el trabajo y Medio Ambiente.
Requisitos:
  • Estudios de Cuarto Nivel : Seguridad Industrial y Salud ocupacional
  • Experiencia: jefe de Seguridad Industrial, Salud, Ambiente y/o Seguridad Patrimonial en el Sector de Manufactura (1a 3 años).
  • Microsoft Office Avanzado, Power BI Intermedio (Deseable) y SAP (Deseable).
  • Conocimiento de ISO 12100 - Seguridad de Máquinas.
  • Determinación en la Ejecución y Liderazgo.
  • Toma de decisiones basada en data.
Beneficios:
  • Alimentación
  • Expreso
  • Free Day
“En SMI estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad”

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