Importante empresa fabricante líder mundial de chocolate de alta calidad se encuentra en la búsqueda de un Jefe de seguridad física y electrónica.Responsable de supervisar y gestionar todos los aspectos de la seguridad física, las instalaciones, el cacao y el personal de una organización.REQUISITOS:
Experiencia 5 años en el mismo cargo o similar en empresas con presencia en Europa (De preferencia)
Disponibilidad para viajar y movilizarse frecuentemente.
Normativa de ley de seguridad, confidencialidad, de manejo de datos.
Tecnología de seguridad
Sistemas/plataformas de seguridad
Capacitaciones en seguridad militar (certificaciones)
Gestión documental
FUNCIONES:
Desarrollo e Implementación de Políticas de Seguridad: Crear e implementar políticas, protocolos y procedimientos de seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro.
Evaluación de Riesgos: Identificar, evaluar y controlar los riesgos asociados con la compra, limpieza, secado, muestreo, almacenamiento y exportación de cacao. Enfoque integral.
Capacitación y Concientización: Brindar capacitación y concientización sobre seguridad a empleados, contratistas y visitantes.
Investigación de Incidentes: Investigar incidentes e implementar acciones correctivas. De ser necesario, realizar pruebas de polígrafo con un claro cumplimiento de nuestros Valores.
Registros: Mantener registros de incidentes e indicadores de seguridad.
Coordinación con otras áreas: Coordinar con otras áreas de la empresa.
Liderar e instruir a empresas de seguridad externas para garantizar que estén altamente calificadas y certificadas, como BASC, y para garantizar la seguridad de las instalaciones, la logística y las personas. Por ejemplo, puerta principal, seguridad armada, monitoreo de camiones alquilados y equipo de seguridad.
Verificar/validar la información de seguridad de los candidatos antes de contratarlos.
Cumplimiento normativo: Garantizar el cumplimiento de las normas y estándares internacionales de seguridad. Esto implica realizar auditorías internas y externas y mantener los sistemas actualizados.
Capacitación y supervisión: Asegurar que todo el personal, tanto interno como externo, reciba la capacitación en seguridad adecuada.
Desarrollo de la estrategia de seguridad: Crear e implementar estrategias integrales de seguridad, incluyendo planificación de emergencias y respuesta a incidentes, según los diferentes sitios y riesgos por tipo de trabajo.
Mantenimiento de equipos y tecnología: Supervisar el mantenimiento de los equipos y herramientas de seguridad y vigilancia, tanto dentro del sitio como a disposición de los empleados. Mantener su control.
Coordinación con autoridades y socios: Mantener una red de contactos y fuentes de información en todos los sectores y regiones para anticipar los riesgos y aportar valor al proceso.
Elaborar un protocolo específico para la seguridad personal del director general.
Gestionar la seguridad de la flota de vehículos, garantizar que los recursos para su control sean los adecuados y funcionen correctamente, colaborando con los empleados para evaluar y aplicar medidas preventivas, así como para la monitorización de los vehículos.
Enfoque de gestión del cambio, en colaboración con el departamento de RR. HH. para crear una cultura de responsabilidad entre los empleados.
